Место встречи для диалога человека и бизнеса

Онлайн-сервис и консалтинг для исследования и развития персонала

Что умеет Personality?

Онлайн-сервис

Тестирование / Оценка / Опросы / Конструктор тестов / Аналитика / Модель компетенций

Консалтинг

Подбор / Оценка / Формирование Команды / HR-стратегия / Вовлечённость / Корпоративная культура / eNPS
Почему нас выбирают?
  • Более 20 методик исследования

    Взглянуть на человека под разными углами

  • Простые и понятные рекомендации

    Как вдохновить, какие задачи ставить, где подстраховать

  • Гибкая и доступная аналитика

    В разрезе компетенций, команд, пола, возраста

  • Возможность полной анонимности

    Работайте с людьми, отбросив предрассудки

Истории успеха наших клиентов
ООО УК «Кузбасстрансмет»
АНО «Корпорация развития Удмуртской Республики»

Что говорят о работе с нами

  • Пётр Ткаченко
    Первый заместитель генерального директора ООО УК «Кузбасстрансмет»

    «Вы ненавязчивы, но подталкиваете делать что-то, чтобы мы не погрязли в ежедневных задачах. С вами легко работать, обратная связь отличная. Видно, что вся команда погружена в работу, чувствуешь отдачу и то, что вам не безразлично то, что вы делаете. Мы уже многое делали сами, но, возможно, не хватает опыта, знаний, где-то недожимаем. Поэтому решили работать с вами, чтобы чувствовать поддержку».

  • Алексей Березин
    Генеральный директор ООО «ПромЛесТорг»

    «Вы открыли нам глаза на то, кто мы есть на самом деле. В команде говорят: “То, что мне рассказали обо мне, я знал в глубине души и раньше, но сомневался. Теперь я знаю, что это моя суперсила”. Команда поменялась, люди замотивированы на новые достижения. Я чувствую, что могу доверять задачи, меня меньше дёргают. Я и сам изменил своё поведение, стал более последовательным в постановке и решении задач. Использую в работе знания о сильных и слабых сторонах в команде».

  • Елена Бородина
    HR ОАО «Цвет»

    «С помощью анализа мы:

    1. решили вопрос с автоматизацией процесса;

    2. обеспечили анонимность и доверие к процессу;

    3. получили результаты, которые можно смотреть в целом по компании и кастомизировать по подразделениям. Помогло понять, что изменить в конкретных группах.


    Внедрили практику совместных настольных игр, среду для отдыха, доп. опросы и исследование рынка по заработным планам, открываем фабрику талантов».

Наши контакты
Поговорите с нами о том, как повысить эффективность вашей команды
+7 (495) 178-04-05
hrmpersonality@gmail.com
Кликайте по ссылке на чат в Telegram — там отвечаем оперативнее :)
Нажимая на кнопку, Вы даёте согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Наши контакты
Поговорите с нами о том, как повысить эффективность вашей команды
Made on
Tilda